철도공단, 계약처장 직위에 민간전문가 채용... ‘개방’의 정부3.0 - 핵심간부직위 외부개방으로 인적쇄신 실현... 계약업무 전문성 강화 - □ 한국철도시설공단(이사장 강영일)은 공단의 핵심보직인 계약처장(1급) 직위에 대하여 개방형 직위 공개모집을 통해 8월 1일자로 민간 계약전문가인 심중재 처장을 임용했다고 밝혔다. ○ 공단은 인사운영 개방성 강화?민간 조직문화 도입?업무 전문성 제고 등을 위하여 2016년 1월 ‘개방형 직위 운영 등에 관한 지침’을 제정하고 계약처장 직위를 개방형 직위로 지정하였다. ○ ‘개방형 직위 제도’란 공공기관 간부직위를 민간에 개방하여 능력에 따라 채용하는 제도로, 적재적소에 민간의 전문성을 십분 발휘할 수 있는 우수인력을 충원함으로써 조직전반의 생산성을 크게 높일 수 있다는 장점이 있다. □ 공단은 올해 기준 약 760여건?3조 3천억원 규모의 공사?용역?구매 등을 발주, 연간 8조원의 대규모 사업비를 집행함으로써 경제 활성화와 고용 창출에 크게 기여하고 있으며, 최근에는 1,500억원 규모의 인도네시아 자카르타 LRT(Light Rail Transit) 1단계 사업을 수주하는 등 해외진출에도 적극 나서고 있다. ○ 이에 따라 설계?조달?시공을 일괄로 수주하는 EPC ? 계약 등 계약업무의 복잡성이 커짐으로써 대내?외적으로 건설계약의 클레임을 유능하게 다룰 수 있는 전문가의 필요성이 지속적으로 대두되어 왔으며, 공단은 이번 채용을 통해 조직을 둘러싼 이러한 환경변화에 적극 대응하고자 하였다.     ※ EPC (Engineering Procurement Construction) : 대형 건설 프로젝트나 인프라 사업의 계약을 따낸 사업자가 설계, 부품?소재 조달, 공사 등을 원스톱으로 제공하는 형태의 사업 □ 공단은 계약업무를 총괄할 수 있는 최적임자를 선발하기 위하여 채용단계에서부터 5명의 내?외부 전문가로 구성된 선발심사위원회를 구성하여 서류전형과 면접시험을 시행하는 등 엄격한 심사절차를 거쳐 심중재 신임 계약처장을 최종적으로 선발하였다. ○ 심중재 처장은 영국 공인중재인협회의 정회원이자 국제경험이 풍부한 전문가로, 민간 기업에서 플랜트?인프라 건설 분야 주요계약과 관련 분쟁?클레임을 다년간 관리해온 노하우를 바탕으로 향후 공단이 국내?외 건설 사업을 추진하는 과정에서 발생할 수 있는 계약업무의 리스크를 체계적으로 관리할 수 있을 것으로 기대된다. □ 강영일 이사장은 “계약처장 직위를 개방형 직위로 지정, 민간의 전문가를 임용함으로써 업무의 전문성이 강화되는 것은 물론, 민간의 창의적인 조직문화가 도입되어 보다 활력적인 조직이 될 것”이라며, “향후 임용성과 분석을 거쳐 개방형 직위 공모를 단계적으로 확대해 나가겠다”고 말했다.